上海九月h1b

ads

作为国际生,无论是本科还是研究生毕业,都可以在美国合法工作,但想要在美国工作,必须申请OPT,今天,LEO就来给大家进行超全的OPT政策科普。

首先,我们需要知道的是:

OPT是什么?

OPT(Optional Practical Training),是一种发给持F-1签证的学生的工作许可证,其目的是为学生在其专业领域提供一个获得工作经验的机会,学生可以利用OPT进行合法的实习工作,这也是中国留学生毕业后申请留在美国的常用方式

OPT首先由学校批准,再经美国公民和移民局(USCIS)许可。

申请OPT需要哪些条件?

OPT并非毕业后自动就获得,需要学生提前申请。

一般来说,学生必须满足以下条件才具有申请OPT的资格:

1) 学生必须是全日制学生;
2)在申请OPT之前至少完成了一个学年的课程
3) 递交申请时,学生的学生身份依然有效
4) 未来OPT期间从事的工作必须与自己所学的专业相关

OPT的有效时长是多久?

OPT的有效时间一般为1年,但是如果你学的专业属于美国政府认可的STEM,则可以获得总时长达36个月的OPT时间。STEM专业,即Science、Technology、Engineering、Mathematics。
一般来说,常见的STEM专业有EE、ME、CS、Statistics、MIS等等,想要了解自己的专业是否在STEM中,可以去查询专业号(专业号可在I-20上找到),也可以发邮件给校方进行确认,大家可以看一下Sample。

我们应该在什么时间申请OPT

从申请OPT到拿到EAD卡(employment authorization card,在美合法工作证件),通常需要2-4个月。在这个漫长过程中,可能会出现各种各样的Bug,我们需要做的就是准备齐全的材料,在合适的时间寄到指定的地点,将Bug出现的可能性降到最低。首先,为大家附上一张OPT申请的Timeline,我们可以根据Timeline来看看其中需要特别关注的时间结点。


在我们毕业日期/项目结束日期的前90天起,移民局开始接受审理OPT材料,因此同学们就可以开始递交OPT申请啦!
在这里提醒一下大家,如果确定申请OPT,不要拖到最后几天才递交材料,要考虑到邮寄需要耗费的时间以及可能出现的其他情况。

除了OPT申请开放的时间,大家还需要关注OPT的开始时间。在我们填写申请材料的时候,可以根据自身情况选择一个毕业后不超过60天的日期作为OPT的开始时间

OPT实际真实的开始日期则根据最后收到EAD卡的时间来决定,我们只有在该日期之后才可以开始工作。以我自己为例,在递交申请时,我选择的OPT开始时间为7月11日,而我递交材料的日期是3月29日,即使我的EAD卡在6月初就收到并且我找到了一份工作,我仍然要在7月11日EAD卡生效之后才可以开始工作;OPT的时间为12个月,具体结束日期以EAD卡显示的日期为准。

OPT申请需要准备哪些材料?

一般情况下,每个学校的国际办都会开设关于OPT的Workshop,建议要申请OPT的同学们都参加一下这个Workshop,会有熟悉OPT申请流程的老师会讲解OPT申请需要的材料以及注意的问题。

因为要准备的材料比较多,而且很多表格是大家没有听过的,所以我这里把材料清单做了一个汇总,大家可以看一下:


如果你有表格缺少签字,会被认定为“不完整无效申请”,整份材料将被USCIS原封不动地退回来,也并不会进入系统记录。

无论是学校帮助邮寄材料还是申请者自己邮寄材料,一定要事先确定材料的完整度以及正确的邮寄地址。很多人在申请EAD卡的时候都会赶毕业,但在毕业期间,很多人会搬家。

所以我建议EAD卡的邮寄地址一定要填一个长期有效的地址,至少要保证邮寄Receipt给你之前,你这个地址不会变。如果你不确定,最保险的方式就是邮寄到你们的ISSO或者邮寄到你的朋友家里。如果收到receipt之后,想变地址就马上变,别等到Card Production的时候再变,那就来不及了。改完了,争取打电话问一下多久能录入他们的系统,直到电话确认好邮寄地址已改变为止。

OPT Extension要如何申请?

由于部分同学的项目属于STEM,在常规OPT之后,会申请OPT Extension,所以接下来我们讲讲OPT Extension申请中的那些事儿。

申请OPT Extension的学生需要满足三项条件:

1)STEM专业本科及以上学历毕业生;

2)处于毕业后12个月OPT期间;

3)每周工作时间不少于20小时,且工作直接与STEM专业相关。

此外,要申请OPT Extension的同学们请注意,大家最早可于OPT到期前90天起申请OPT Extension,同时需要注意申请需要在学校国际办签发新I-20后的60天内递交。以下是一些常见的OPT相关问题,大家也可以了解一下。



关于OPT的知识我们就介绍到这里

那么,问题来了如何从OPT转为H1B?

H1B新政策出炉!



美国时间今年2月4日下午,美国移民局USCIS拨开了今年H-1B抽签的疑云,敲定了2021年H-1B抽签依然适用以往随机抽签的方式,并适用至2021年12月30日。也就是说,今年已参与H-1B抽签的申请人们,无论工资高低,都是有同等的中签机会。



在此之前,今年1月8号国土安全局DHS曾公布在今年3月9号以按薪资排序的方式进行H-1B抽签,一时间引发广大留学生以及雇主的讨论。但时间紧迫,移民局无法在仅60天的时间内完成所有新抽签方式所需要的系统开发、测试、人员培训等工作。最终还是决定推迟新的抽签方式。

以前:把所有参与者扔到一个池子里,分为两个批次随机抽取H-1B名额 (截止到2021年12月30日)


现在:把所有已参与者分为4个Level,经审核后发放H-1B名额


H1B抽签规则


H1B抽签 规则


对于很多想要留在美国工作的留学生来说,申请H1B签证至关重要。通常情况下,持有H1B的工作人员可以在美国合法工作并且居留6年(一次3年,中间可续签一次)。每个财政年政府会开放85,000个名额,由抽签决定。


H1B抽签每年都有65,000个常规名额(Regular Cap),另外还有20,000个名额提供给在美国取得硕士或以上学位的申请人(Master’s Exemption)。因此每年H1B中签的人数有85,000。


移民局去年就开始对H1B进行新一轮改革,今年已正式启动新政策,并已实施先抽签再递交申请的制度!简化了流程,取代了过去先寄材料再抽签的流程。

H1B新政策更改了抽签的顺序。移民局会

➊先从全部学历的申请者(Entire Pool)抽出65,000人,

➋再从剩下没抽中且具有硕士或以上学历的申请者中抽出20,000名额。(如下图所示)


并不是每家雇主都愿意赞助H1B签证。如果您目前工作的公司不赞助你的H1B,您可以使用以下指南查找 H1B 赞助商


选择赞助H1B的公司找到工作 :最好的选择是在过去赞助H1B签证的公司找到工作,尤其是美国华人公司)。有 H1B 认证分析和等级,可帮助您做出决定。


在美国的F1 学生(OPT 持有人):对于F1学生来说,在学校最好的选择是找到一个实习或合作雇主谁可以赞助H1B签证,并要求他们赞助你的H1B。毕业后,您也可以继续在 OPT 上工作。如果您在OPT上,请确保您在雇主工作,该雇主可以赞助 H1B。如果没有,请将雇主切换到 H1B 赞助商。其他机构,请谨慎对待。






往期精彩内容:


美国,除了CS计算机,别的专业出路在哪里?(精华篇)


毕业即就业的25所美国大学,关乎你的未来


麦肯锡:2030年近亿中国人或面临职业转换!


我,上海海归,月薪5K,却活成了月薪5万的样子……


Oracle大扫荡式裁员: 湾区老员工30分钟内被扫地出门









END

Leo说:在过去的五年间,Leo致力于留学生在美期间职业规划、如何找到适合自己的实习和工作机会这一件小事,面对着国内的家长和海外的学生,帮助大家扫除盲点、初步规划、有效推进,数以千计的留学生及家长从迷茫走向有效的认知。


很多家长和学生会认为美国大公司很容易进入,其实不然,在美国中大型公司首先必须有一份符合要求的Resume,到达HR手中后,选择标准很可能是符合公司文化的气质、理念和价值观。


还比如IT工程师应聘,就可能是一个产品现有的Bug决定你的未来,当然还有人格魅力、诚实等品质也是重要参考,这一切都需要在美留学期间长时间的准备和有目标的提升。


Leo一直在说美国留学生不容易,申请就很困难,千辛万苦到了美国之后面临的是世界上最优秀的一帮学生,未来面临的是最优秀的一帮职场人,但去美国的意义除了学习也需要逐步建立工作的价值,这样才能实现从成功留学到留学成功的蜕变,怎么准备?Leo会在未来的时光慢慢梳理,逐渐清晰,帮助留学生逐渐建立优势。





在这里,我们为您


特征分析          设定目标

规划路径          教育管理

发展评估          职场致胜

从前期职场规划,到最终实现北美就业。

在美国,我们是你的职业导师








帮助超过3000名留学生在美就业、实习

不少学生进入Google、Facebook、微软

Tesla、Karma汽车、美国银行、麦肯锡咨询

波士顿投行、AXA等世界名企

长按订阅




本文由拔丝英语网 - buzzrecipe.com(精选英语文章+课程)收藏,供学习使用,分享转发是更大的支持!由 Leo观职场原创,版权归原作者所有。

最后编辑于:2023/7/6 拔丝英语网

admin-avatar

英语作文代写、国外视频下载

高质量学习资料分享

admin@buzzrecipe.com