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刚刚走过2022年的第一个季度，国内的互联网大厂的裁员大潮就已经袭来。其实，从2021年的冬天开始，隔三差五就会传出互联网大厂裁员的消息。
随着这两年新冠疫情的反复爆发，经济恢复缓慢，对互联网行业的影响也很大。特别是对于年龄接近35岁的“大龄”员工来说，难免成为裁员名单上的主要对象。人到中年，上有老人需要赡养，下有儿女需要抚养，再加上房贷要还，以及养车的费用，压力山大。
这个时候，就有朋友把目光转向了带全家移民澳洲。IT人才在澳洲属于紧缺型人才，工作相对安稳，还可以用更低的成本带子女过去享受澳洲的教育资源。
在澳洲的雇主担保类别申请中，根据澳洲本土用人和澳洲经济发展的需求，移民局提出了一个关键职业PMSOL列表。如果申请人的提名职位是在这个列表上，其雇主担保签证申请将会得到优先处理。
目前，在这个列表上与IT相关的职位包括下面这些：
软件应用程序员（其他）Software and Applications Programmers Nec
程序分析员 Analyst Programmer
信息和通信技术安全专家 ICT Security Specialist
软件工程师 Software Engineer
开发程序员 Developer Programmer
多媒体专家 Multimedia Specialist
澳洲的雇主担保签证类型包括：永居型雇主担保186签证、临居型技能短缺482签证和临居型偏远地区雇主担保494签证。与技术移民不同，申请雇主担保移民无需通过EOI打分，不用拼高分。
其中，186签证是可以一步到位为拿永居的签证类别；482和494签证为临居型，签证持有人在满足条件后也可以转永居身份。
186签证要求：
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申请人年龄在45岁以下；
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雅思四个6或同等成绩；
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通过提名职业的技术评估；
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职业在移民局的中长期列表上。
482签证类别下还分为短期类别、中长期类别和劳工协议类别。其中，劳工协议类别的申请人必须获得与澳洲移民局签署有劳工协议的雇主提名，比较小众，就不在这里展开说了。
482签证短期类别最长可以获得2年的签证有效期，中长期类别最长可以获得四年的签证有效期。目前只有中长期类别的签证持有人可以在为雇主工作三年后转申永居型的186雇主担保签证。澳洲移民局也在考虑针对482短期类别签证持有人拿永居的政策，具体详情还要等进一步的信息公布。
从申请要求上说，无论是语言成绩还是工作经验，482签证的要求都比186签证的宽松不少，因此也成为了不少朋友曲线救国拿永居身份的方案。
偏远地区雇主担保494签证的优势在于职业列表包含的范围更广，无论是在MLTSSL中长期职业列表还是ROL偏远地区职业列表上的职位，都可以申请。
494签证持有人在满足转永居的申请要求后，可以申请191永居签证拿身份。
如果您的职位是IT相关，但是不在PMSOL的列表中，还可以联系我们为您量身制定申请方案，澳洲移民律师将为您1v1答疑解惑 。
（澳洲移民顾问小澳为您答疑解惑）
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热线电话：400-056-3966
官方网站：http://www.auact.com/
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